JobGlober

Notre mission

Nous avons pour mission d’accompagner les dirigeants des sociétés dans leurs enjeux de croissance. Pour cela, nous délivrons des services de recrutement de haute qualité permettant à nos clients de recruter des talents exceptionnels.

JobGlober en quelques chiffres

Rejoins notre réseau de startups et scaleups

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CLIENTS SATISFAITS

Startups, scaleups et entreprises de la Tech

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TALENTS RECRUTÉS

100% de nos talents sont très satisfaits de leur poste

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DE SATISFACTION

Avis Google

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COLLABORATEURS

Nos consultants interviennent sur toute la France

Notre histoire

Créée en 2016 par Christian de Veyrac, JOBGLOBER s’est rapidement imposé comme un cabinet de premier plan auprès des startups de la Tech. Aujourd’hui, ce sont plus de 300 startups qui utilisent les services de JOBGLOBER : Alma, Avanteam, Bodyguard, Docusign, HiPay, Padoa, Particeep, Partoo …

Nos consultants

Chez JOBGLOBER, nous considérons que le recrutement n’est pas une simple mise en relation : ce sont d’abord des opportunités, des choix de vie et de belles rencontres entre des candidats et des startups. Afin de délivrer un service de grande qualité, nous nous entourons de consultants expérimentés et ayant une connaissance approfondie des enjeux business de nos clients.

Nous mettons en place des méthodes rigoureuses d’entretien et de qualification des profils afin de vous présenter un panel de candidats de grande qualité. 

Notre plateforme regroupe une communauté de plus de 15000 talents et nous permet de vous proposer en un temps record des profils adaptés à vos besoins.

Ils nous font confiance

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Nos valeurs

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Ambition

Notre mission: Devenir le partenaire de confiance des startups pour leurs besoins de recrutement. Nous souhaitons développer des services compétitifs, innovants et les déployer le plus largement possible.

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Confiance

Elle est dans chacune des relations que nous lions, qu’il s’agisse de relations avec nos collaborateurs, nos partenaires, ou tout autre entité. La confiance constitue le socle de notre savoir-être.

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Bienveillance

Travailler dans la bienveillance, c’est un ensemble de conditions qui contribue à un climat propice pour collaborer et répondre aux attentes de nos collaborateurs comme de nos clients.

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Autonomie

Nous considérons l’autonomie comme une source de motivation pour notre équipe. C’est un facteur essentiel pour un développement professionnel réussi.

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Esprit d’équipe

Nous construisons des relations de travail basées sur la cohésion et la complémentarité de l’équipe. Nous sommes convaincus qu’un travail en équipe débouche sur un meilleur service offert à tous nos clients.